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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.

Head of Projektmanagement Bordnetzentwicklung (m/w/d)

Job ID:  87117
Standort: 

Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

Ihre Aufgaben 

 

In dieser Rolle verantworten Sie den weiteren Auf- und Ausbau des Projektmanagements für die Entwicklung Bornetzsysteme mit aktuell 16 internationalen Projektleitern. Damit leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zum weiteren, erfolgreichen Wachstum der Dräxlmaier Group.

 

  • Leitung & strategische Weiterentwicklung des Entwicklungs-Projektmanagements im Bereich der Bordnetzentwicklung
  • Sicherstellung des Erfolgs der betreuten Entwicklungsprojekte sowie Kunden-Ansprechpartner in Eskalationsfällen
  • Erarbeitung & Nachverfolgung von Aktionsplänen in enger Abstimmung mit dem Gesamtprojekt- und den Fachprojektleitern, den Kunden sowie der Geschäftsführung
  • Fortlaufende Optimierung der Aufbauorganisation des Bereichs sowie Definition der Verantwortlichkeiten & Schnittstellen zu den weiteren projektbeteiligten Bereichen (v.a. Produktion, Qualität und Logistik)
  • Coaching und fortlaufende Weiterentwicklung der Entwicklungs-Fachprojektleitern sowie Verantwortung der Budget- und Ressourcenplanung

 

Ihr Profil

 

  • Technisches Fach- / Hochschulstudium oder vergleichbarer beruflicher Werdegang
  • Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung  in einer leitenden Funktion in der Leitungssatz- bzw. Bordnetzentwicklung der (Automobil-) Zulieferindustrie.
  • Stark ausgeprägtes, strategisches und planerisches Denken sowie hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Mehrjährige Projekt- oder Linien-Führungserfahrung mit der Fähigkeit das eigene Team gleichermaßen zu fordern und weiterzuentwickeln
  • Hohe Durchsetzungs-, Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache über alle Hierarchieebenen hinweg
  • Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

 

Wir bieten

 

  • Eine breite Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten 
  • Eine Verantwortungsvolle Position mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
  • Leidenschaft für die Mobilität und die Vision, einen positiven Beitrag zur Umwelt und Gesellschaft zu leisten. 
  • Vielfältige Karrierechancen in einer Unternehmens-Familie mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern

 

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Ansgar Kinkel 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+498741476335​