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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Moderne Bordnetzsysteme, exklusives Fahrzeuginterieur, zukunftsweisende Elektrik-/Elektroniklösungen. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW.

Aufgrund unserer stark wachsenden Geschäftsfelder stellen wir auch in Corona-Zeiten weiter ein!

Experte PLM Engineering (m/w/d)

Job ID:  47438
Standort: 

Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

Aufgrund unserer wachsenden Geschäftsfelder, stellen wir auch in Coronazeiten weiter ein!  

 

Im Rahmen unseres globalen Ansatzes zur Transformation unseres Product Lifecycle Management (PLM) suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d), zur Betreuung unserer Siemens Teamcenter Anwendung für den Bereich Entwicklung Interieur.

 

Ihre Aufgaben

 

  • Sicherstellung eines gleichen Ausbildungsstands über alle Entwicklungsstandorte weltweit
  • Erarbeitung von erforderlichen Schulungsunterlagen und Durchführung von weltweiten Trainings
  • Koordination eines Key-User Netzwerkes, um eine vorgabekonforme Arbeitsweise sicherzustellen
  • Durchführung von Wirksamkeitsüberprüfung und Eskalation in Konfliktsituationen
  • Sammlung erforderlicher Änderungen und Erarbeitung von Lösungsvorschlängen sowie Abstimmung der Änderungen mit der Fachabteilung

 

Ihr Profil

 

  • Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, etc.) oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilindustrie im Bereich Entwicklung   
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Siemens Teamcenter
  • Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings
  • Hohe Teamfähigkeit und ganzheitliches prozessorientiertes Denken
  • Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Wir bieten  

 

  • Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen 
  • Von Anfang an Übernahme von Verantwortung mit hohem Gestaltungsspielraum 
  • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm (während Corona Mischung aus Präsenz und virtuellen Meetings) 

 

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Lisa Frisch 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+49 8741 472632​