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ASPICE Prozessexperte (m/w/d)
Job ID:
38204
Standort:
Vilsbiburg, DE, 84137
Anstellungsart:
Vollzeit
Vertragsart:
Unbefristet
Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des Prozess-Management-Systems und seiner Prozesse im Bereich Entwicklung Komponenten (Hardware und Software)
Ihre Aufgaben
- Unterstützen bei der Festlegung und Optimierung interner Standards und komplexer Prozesse (z.B. Sicherstellen von Prozessdefinitionen, -implementierungen und -überwachungen)
- Erstellen und Weiterentwickeln von Prozessen der Produktentwicklung nach ASPICE und ISO 26262
- Verantworten der Gewährleistung der Prozess-Konformität bzgl. Entwicklung nach ASPICE durch bereichsübergreifende Überwachung, Betreuung und Prüfung der Projekte
- Sicherstellen der Einhaltung der Prozesse und der Prozessqualität sowie Einleiten notwendiger Maßnahmen (z.B. Durchführen von Plan/ Ist-Vergleichen, Analysieren der Qualität der Ergebnisse aller Prozessaktivitäten, Auswertung von Kennzahlen)
- Ermittlung, Analyse, Strukturierung und Bewertung von Anforderungen in verschiedenen Teilprozessen und für verschiedene Systemumfänge
- Unterstützen der Schnittstellenpartner zur Prozess- und Toolwelt
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
- Langjährige Berufserfahrung im Umfeld des Prozess- oder Anforderungsmanagements eines Industrieunternehmens oder im Consulting, idealerweise Automotive oder Aerospace
- Fachwissen zu Entwicklungsprozessen nach ASPICE und ISO26262 (Weiterbildung zum ASPICE Provisional Assessor von Vorteil)
- Entwicklungs- und/oder Absicherungserfahrung, idealerweise im Automotive-(Software)-Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufstrebenden und zukunftsweisenden Geschäftsfeld
- Einblick ins gesamte Unternehmen und deren relevanten Strukturen und Schnittstellen aufgrund der entwicklungsübergreifenden Prozesse
- Intensive und individuell abgestimmte Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm
- Eine breite Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Skills mit verschiedenen Karrieremöglichkeiten in der Fach- und Projektlaufbahn
- Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
- Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice-Regelung für gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Julia Hausperger
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: +49 8741 472305