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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Moderne Bordnetzsysteme, exklusives Fahrzeuginterieur, zukunftsweisende Elektrik-/Elektroniklösungen. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW.

Aufgrund unserer stark wachsenden Geschäftsfelder stellen wir auch in Corona-Zeiten weiter ein!

Analyseingenieur/-techniker Hochvolt-Komponenten (m/w/d)

Job ID:  47079
Standort: 

Vilsbiburg, DE, 84137

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

Mit Ihrer Rolle unterstützen Sie unser junges, engagiertes Team und verantworten die Analyse von Hochvolt-Komponenten und sind somit Teil der E-Mobilität von morgen!

 

Ihre Aufgaben

 

  • Verantwortung und Durchführung für die Fehleranalysen von Hochvolt-Komponenten (z.B. HV-Boxen und Elektroniken) und ggf. Nachstellung von Fehlerbildern zur Lösungsfindung
  • Planung, Auslegung und Realisierung von komplexen Testständen (inkl. Automatisierung) sowie von hochvolttauglichen Prüf- und Messvorrichtungen
  • Auswertung der Messdaten und Erstellung von Test-/Prüf- und Analyseberichten für die Ergebnisdokumentation sowie Definition von Abstellmaßnahmen
  • Kommunikation mit den Fachbereichen Elektronik / Elektromechanik, Soft-/Hardware und Operations sowie zum Kunden
  • Mitwirken bei der Identifikation der technischen Herausforderungen und neuen Technologien für Prüfkonzepte und -anforderungen

 

Ihr Profil

 

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik) oder technische Berufsausbildung zum Elektriker / Elektroniker (m/w/d) mit entsprechender Weiterqualifizierung
  • Berufserfahrung im Bereich Fahrzeuganalyse oder Testing, idealerweise im Hochvolt-Bereich
  • Grundkenntnisse in der Automatisierung, idealerweise in CANoe und / oder LabVIEW
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

 

Wir bieten

 

  • Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im aufstrebenden und zukunftsweisenden Geschäftsfeld der E-Mobilität
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance
  • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm 
  • Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy  
  • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn

 

 

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Julia Hausperger 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+49 8741 472305​