Distribuiți acest post

De peste 60 de ani DRÄXLMAIER Group dezvoltă sisteme inovative pentru industria auto împreună cu cei peste 75.000 de angajați din întreaga lume. Aflată în top 100 furnizori ai industriei, compania asigură producătorilor auto de categoria premium componente electrice și electronice, sisteme de baterii, distributori inteligenți de energie, cablaje de înaltă tensiune și multi-voltage precum și sisteme complexe de interior. DRÄXLMAIER contribuie prin produsele și soluțiile de ultimă generație la mobilitatea viitorului cu zero emisii. Echipa de specialiști de talie internațională susține performanța tehnologică a Grupului prin inițiativă și dorința de a crea mereu ceva nou.

Team Leader Maintenance Frontend

ID Rechiziṭie:  84461
Locaṭie: 

Timisoara, RO, 300714

Tipul muncii:  Full time
Tipul contractului:  Nedeterminată

 

Căutăm un Team Leader Frontend pentru departamentul nostru de Mentenanță.

Profită de oportunitatea de a te alătura unei echipe energice și entuziaste!

 

Responsabilități:

  • Conducerea echipei de mentenanță pentru ariile/echipamentele alocate;
  • Asigurarea întreținerii corecte și fără probleme ale echipamentelor pe baza cerințelor clienților, luând în considerare costurile, termenele limită și calitatea;
  • Asigurarea unui serviciu eficient de lucrări de întreținere, reparații și revizie; construcție, punere în funcțiune și mutarea echipamentelor, sistemelor) în zona de producție în conformitate cu cerințele clienților;
  • Luarea de decizii cu privire la cooperarea cu furnizorii externi de servicii pe baza planificării resurselor interne și a tehnologiilor necesare;
  • Elaborarea, propunerea și, în coordonare cu supervizorul, punerea în aplicare a măsurilor de îmbunătățire a rentabilității proceselor de întreținere și reparații;
  • Asigurarea implementării  tuturor cerințelor de audit relevante, precum și a standardelor de calitate interne și externe

 

Cerințe:

  • Studii superioare în inginerie electronică sau formare similară;
  • Cunoașterea pachetului Microsoft Office;
  • Familiarizat cu mecanica, pneumatica, sistemele electrice și de control ale echipamentelor;
  • Abilități foarte bune de comunicare si lucru in echipă;
  • Cunoașterea limbii engleze – reprezintă un avantaj;
  • Experiență de minim 3 ani pe o poziție de coordonare.

 

Beneficii:

  • Prime anuale;
  • Training inițial, programe de dezvoltare;
  • Mediu de lucru competitiv;
  • Șansa dezvoltării carierei într-o companie multinațională de renume.

 

Dacă ești o persoană responsabilă care dorește sa facă parte dintr-o echipa dinamică care își desfășoară activitatea într-un mediu multinațional, trimite-ne aplicaţia ta.
Toate persoanele care corespund profilului, vor fi contacte in maxim 3 săptămâni.