Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.

Ausbilder Mechatronik Leipzig (m/w/d)

Job ID:  120514
Standort: 

Leipzig, DE, 04159

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

Ihre Aufgaben

  • Fachliche, pädagogische und disziplinarische Betreuung der Auszubildenden
  • Vermitteln der geforderten fachlichen und theoretischen Kenntnisse 
  • Beurteilen der Auszubildenden, Führen von Beurteilungsgesprächen und Ableiten von Fördermaßnahmen
  • Mitarbeit bei der Festlegung der Ausbildungsinhalte, Lern- und Lehrmethoden sowie Planen der betrieblichen Einsatzstellen
  • Mitarbeit beim Erheben des Auszubildendenbedarfes sowie Unterstützen bei der Auswahl von Auszubildenden
  • Unterstützen bei der Konzeption und Durchführung von Ausbildungsmarketingmaßnahmen
  • Kontakt und Schnittstelle zu Lerhkräften, Berufsschulen und Erziehungsberechtigten

 

Ihr Profil 

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrotechnik inkl. ADA-Schein 
  • Meister oder Techniker wünschenswert 
  • Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Elektronik, Elektrotechnik und Instandhaltung von Fertigungsanlagen  
  • Grundkenntnisse in Metallbearbeitung/Mechanik sowie Pneumatik und Hydraulik wünschenswert 
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit einem sicheren Auftreten
  • Sehr gute Sozialkompetenz im Umgang und in der Führung von Auszubildenden und Mitarbeitern
  • Motivation und Freude Wissen zu vermitteln 
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen 

 

Wir bieten

  • Unbefristete Anstellung in einer Unternehmens-Familie mit mehr als 70.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer bis zu 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance (sofern es die Funktion erlaubt) 
  • Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy
  • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn
  • Intensive Einarbeitung und Betreuung der ersten Monate über ein Onboarding-Programm

 

Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht.
Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Eva Hitzler 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+498741473349​