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Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Moderne Bordnetzsysteme, exklusives Fahrzeuginterieur, zukunftsweisende Elektrik-/Elektroniklösungen. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW.

Aufgrund unserer stark wachsenden Geschäftsfelder stellen wir auch in Corona-Zeiten weiter ein!

Junior Entwicklungsingenieur Batteriesysteme E-Mobilität (m/w/d)

Job ID:  61837
Standort: 

Geisenhausen, DE, 84144

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

In Ihrer Rolle unterstützen Sie uns bei der Entwicklung der elektrischen Funktionen eines Batteriesystems im Bereich Hochvolt. Somit gestalten Sie aktiv die Zukunft von morgen in der E-Mobilität.  

 

Ihre Aufgaben

 

  • Mitarbeit bei der Entwicklung der elektrischen Funktionen eines HV-Batteriesystems sowie von Fachkonzepen für Bauteile und Module
  • Koordination der Entwicklung neuer Bauteile / Module sowie Definition und Abstimmung der technischen Anforderungen
  • Unterstützung des Einkaufs bei der Bewertung und Auswahl von Zuliefern
  • Erstellung und Dokumentation der Fachkonzepte hinsichtlich EMV und HV-Sicherheit
  • Unterstützung bei Fehleranalysen mit entsprechender Analyse und Bewertung der Fehler(-ursachen)

 

Ihr Profil

 

  • Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, o. Ä.), alternativ technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Berufserfahrung im Umfeld der Batteriekomponenten oder elektrischer Systeme, gerne auch durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Abschlussarbeit
  • Methodenkenntnisse in Entwicklungsprojekten wünschenswert
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Wir bieten

 

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Geschäftsfeld der Elektromobilität mit wachsenden Anforderungen in einem zukunftsorientierten Bereich
  • Mitglied in einer Unternehmensfamilie mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
  • Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge 
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance 
  • Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy  
  • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn 

 

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Julia Hausperger 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+49 8741 472305​