Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.

Junior Projektleiter / Testmanager Validation und Verification Vorentwicklung (m/w/d)

Job ID:  110928
Standort: 

Garching, DE, 85748

Anstellungsart:  Vollzeit
Vertragsart:  Unbefristet

Im Bereich Komponenten und Stecksysteme unserer Vorentwicklung unterstützen Sie uns bei der Planung, Betreuung und Auswertung aller V&V-Themen. Vom entwicklungsbegleitenden Test bis hin zum B-Muster umfasst das Aufgabengebiet  alle notwendigen Schritte unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten und Qualität. Ihre Ideen können Sie aktiv einbringen und somit die Produkte der Zukunft mitgestalten.

 

Ihre Aufgaben

 

  • Bewerten der Lastenhefte sowie Erstellung der Testspezifikationen
  • Mitarbeit beim Koordinieren entwicklungsbegleitender Tests (inkl.  Beschaffung von Musterteilen und Prüfequipment) 
  • Abstimmen von technischen Anforderungen mit internen und externen Test-Dienstleistern
  • Unterstützen bei der Leitung von Projektregelrunde sowie Sicherstellen der Einhaltung vorgegebener Projektkennzahlen/ -ziele
  • Analysieren und Weiterentwickeln neuer Technologien sowie Bewertung unterschiedlicher Produktkonzepte

 

Ihr Profil

 

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum z.B. Techniker
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Entwicklung (V&V-Engineering , Testbereich), gerne auch durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Abschlussarbeit
  • Know-How in MS Projects und in einem Anforderungsmanagementtool (z.B. PTC Integrity, Polarion) von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Wir bieten

 

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Geschäftsfeld der Elektromobilität mit wachsenden Anforderungen in einem zukunftsorientierten Bereich
  • Mitglied in einer Unternehmensfamilie mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
  • Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge 
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive 50%-Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance 
  • Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy  
  • Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn 

 

Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

 

Ihr Ansprechpartner   

Julia Hausperger 
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: ​+498741472305​